Zorgorganisaties blijven worstelen met het tekort aan personeel. Dat heeft negatieve gevolgen voor cliënten en zorgt voor een belasting van het alle medewerkers. Met Tech4HRM wil Arteveldehogeschool daar iets aan doen: organisaties sterker maken door middel van technologische innovaties.
Ontdek op deze projectpagina hoe je vanuit een positief, waarderende, participatorische en competentiegerichte benadering kansen kan creëren voor personen met dementie om als vrijwilligers aan de slag te gaan.
Met Polyflip ondersteunen we als Arteveldehogeschool het didactisch proces van het opzetten van de methode, het maken van leerpaden, het toevoegen van AR, VR, XR en interactiviteit.
Arteveldehogeschool en projectpartner Beli Centro werken een sociaal circulaire hub in de Vlaamse Ardennen (Oudenaarde en omstreken) uit, samen met Stad Oudenaarde (promotor), sociale economie bedrijven Aarova en De Dagmoed, Syntra, SEVA en Groep Maatwerk.
Scaffold staat voor ondersteunen en dit project wil op basis van wetenschappelijk onderzoek een state of the art e-portfolio ontwerpen dat studenten in de gezondheidszorg maximaal ondersteunt in hun competentiegroei.
Met dit project willen we leerkrachten informeren over de specifieke noden van kinderen met gehoorverlies en voorzien van bruikbaar lesmateriaal op maat van leerlingen met gehoorverlies.
Dit internationaal project gaat over impliciete en cognitieve vooroordelen (cognitive biases). Voor de bewustwording hiervan ontwikkelen we DBias-strategieën en direct inzetbaar materiaal voor onderwijs en daarbuiten.
Wij trachten kennis, vaardigheden en competenties te vergroten over de circulaire economie bij ondernemers en werknemers. Dit gaat van een algemeen denkkader, over businessmodellen, ecodesign, supply chain management, financiering, tot materialen en een leidraad tot actie.